中工网讯 在2016年女职工维权行动月活动中，国网赣西供电公司紧扣“增强维权意识、注重维权实效、打造维权服务品牌”这一主题，大力实施“一线一网一室一刊一问一查”女职工维权专项行动，为广大女职工牢牢筑起了一道维权屏障。

“一线”即开通一条维权服务热线。在工会办公场所开设了一部女职工维权服务热线电话，配备了一名兼职工作人员，建立了咨询登记、受理答复、跟踪反馈工作机制，及时接受和管理女职工维权的咨询和投诉，为女职工提供政策咨询、维权指导、困难救助、健康咨询、法律援助等维权服务。

“一网”即编织一张维权志愿服务网。在各基层单位组建女职工维权志愿服务队，将维权触角伸向女职工所在的各个班组，织起一张维权大网，为女职工提供政策咨询、困难帮扶、子女助学、心理疏导、劳动纠纷和家庭纠纷调处等志愿服务活动，帮助女职工解决婚姻和育儿等实际困难，让广大女职工都能安心工作、舒心生活。

“一室”即设置一间母婴活动室。在职工服务中心专门设立一间母婴活动室，配备桌椅、空调、电视、饮水机等设施及哺乳宣传画等，营造温馨氛围，为孕期、哺乳期女职工提供私密、卫生、舒适的休息哺乳场所，帮助解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难，切实保护妇女儿童健康权益。

“一刊”即编发一期维权宣传专刊。以工会宣传栏为阵地，编发了一期女职工维权宣传专刊，通过“维权宣传”、“维权漫画”、“维权讲堂”、“维权问答”等宣传版块，大力宣传《反家庭暴力法》、《妇女权益保障法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《特别规定》等法律法规，宣传女职工劳动保护知识，提高女职工依法维权、主动维权意识，推动形成尊重女性生育社会价值、保障女职工权益的良好环境。

“一问”即组织一次维权知识问答。采取试卷答题方式组织290余名女职工参与维权知识问答活动，内容涵盖《反家庭暴力法》、《妇女权益保障法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《特别规定》、《新余市妇女发展纲要（2011-2020年）》、公司集体合同及女职工特殊权益保护专项集体合同等内容，让广大女职工进一步熟知女工维权法律法规知识并懂得使用法律武器维护自身权益，在公司系统掀起了女职工学法、知法、懂法、守法的热潮。

“一查”即开展一次维权专项督查。重点围绕《特别规定》内容纳入女职工权益保护专项集体合同情况，女职工专项合同与集体合同协商、签订、履约“三同步”落实情况，女职工劳动安全情况开展专项督查，推动女职工专项合同工作与集体合同工作同部署、同推进、同检查，最大限度消除女职工劳动安全隐患，切实保障女职工生命安全和生育健康。

（李菲）